న్యూఢిల్లీ: హోల్డింగ్ కంపెనీ వార్షిక నివేదిక ప్రకారం, టాటా సన్స్ ఎగ్జిక్యూటివ్ చైర్మన్ ఎన్ చంద్రశేఖరన్ మార్చి 31, 2026తో ముగిసిన సంవత్సరంలో మొత్తం రూ.158.66 కోట్లను అందుకున్నారు, అంతకు ముందు ఏడాది రూ. 155.81 కోట్లు. 2022 ఆర్థిక సంవత్సరంలో టాటా సన్స్ ఎగ్జిక్యూటివ్ రెమ్యునరేషన్‌ను వెల్లడించడం ప్రారంభించినప్పటి నుండి చంద్రశేఖరన్ అందుకున్న అత్యధిక పరిహారం. గత ఐదేళ్లలో, అతను రూ. 671.4 కోట్లు సంపాదించాడు.
అతని FY26 వేతనం రూ. 17.97 కోట్ల జీతం మరియు ఇతర ప్రయోజనాలను కలిగి ఉంది, ఇది గత ఆర్థిక సంవత్సరంలో రూ. 15.12 కోట్ల నుండి 18 శాతం పెరిగింది మరియు ఎఫ్‌వై 25 నుండి మారకుండా రూ. 140.69 కోట్ల లాభంతో కూడిన కమీషన్. గత ఐదేళ్లలో అతని స్థిర వేతనం పెరిగినప్పటికీ, చంద్రశేఖరన్ యొక్క వేతనంలో ఎక్కువ భాగం కమీషన్ల నుండి వచ్చింది, ఇది టాటా సన్స్ లాభదాయకతతో పాటు పెరిగింది. అతని కమీషన్ FY22లో రూ. 94 కోట్ల నుండి FY23లో రూ. 100 కోట్లకు మరియు FY24లో రూ. 121.5 కోట్లకు పెరిగింది, ఇది FY25లో రూ. 140.69 కోట్లకు పెరిగింది, అది FY26లో ఉంది.
కమీషన్ మునుపటి సంవత్సరం నుండి మారకుండా ఉండగా, జీతం మరియు ఇతర ప్రయోజనాలు 2024-25లో రూ. 15.12 కోట్లుగా ఉన్నాయి. 2024-25 జీతం మరియు ఇతర ప్రయోజనాలు అంతకుముందు సంవత్సరం రూ. 13.82 కోట్లు మరియు 2022-23లో రూ. 13 కోట్ల కంటే ఎక్కువగా ఉన్నాయి. ఇది 2021-22లో రూ.14.61 కోట్లు. ఈ రెమ్యునరేషన్ భారతదేశంలో అత్యధికంగా చెల్లించే కార్పొరేట్ ఎగ్జిక్యూటివ్‌లలో చంద్రశేఖరన్‌ను ఉంచుతుంది. హెచ్‌సిఎల్‌టెక్ చీఫ్ ఎగ్జిక్యూటివ్ సి విజయకుమార్ ఎఫ్‌వై 26లో రూ.176 కోట్లు, పెర్సిస్టెంట్ సిస్టమ్స్ సీఈఓ సందీప్ కల్రా ఎఫ్‌వై 25లో రూ.148 కోట్లు ఆర్జించారు.
హీరో మోటోకార్ప్ ఎగ్జిక్యూటివ్ ఛైర్మన్ పవన్ ముంజాల్ FY26లో రూ. 122 కోట్లు అందుకున్నారు, ఇది భారతీయ ఆటో కంపెనీ ఎగ్జిక్యూటివ్‌లలో అత్యధిక వేతనం. ఆగస్టు 18న జరిగే టాటా సన్స్ వార్షిక సర్వసభ్య సమావేశంలో చంద్రశేఖరన్ వాటాదారులను ఎదుర్కోవాల్సి ఉంది, అక్కడ అతను రొటేషన్ ద్వారా పదవీ విరమణ చేసి, డైరెక్టర్‌గా కొనసాగడానికి ఆమోదం పొందనున్నారు. చైర్మన్‌గా అతని ప్రస్తుత ఐదేళ్ల పదవీకాలం ఫిబ్రవరి 2027 వరకు కొనసాగుతుంది. చీఫ్ ఫైనాన్షియల్ ఆఫీసర్ మరియు ఎగ్జిక్యూటివ్ డైరెక్టర్ సౌరభ్ అగర్వాల్ టాటా సన్స్‌లో రెండవ అత్యధిక వేతనం పొందిన ఎగ్జిక్యూటివ్‌గా ఉన్నారు, FY26లో రూ. 26 కోట్ల కమీషన్‌తో సహా రూ. 33.69 కోట్లు అందుకున్నారు.
మిగిలిన ఏడుగురు బోర్డు సభ్యులకు సిట్టింగ్ ఫీజు మినహా వేతనం లభించలేదు. డైరెక్టర్ వేణు శ్రీనివాసన్ టాటా సన్స్ బోర్డులో చేరినప్పటి నుండి తన ప్రాక్టీస్‌కు అనుగుణంగా కంపెనీ నుండి కమీషన్‌ను వదులుకోవడం కొనసాగించారని వార్షిక నివేదిక పేర్కొంది. మొత్తమ్మీద టాటా గ్రూప్ ఆదాయం 2026 ఆర్థిక సంవత్సరంలో 7.8 శాతం పెరిగి రూ.16,24,030 కోట్లకు చేరుకోగా, నికర లాభాలు 51.9 శాతం వృద్ధితో రూ.1,70,525 కోట్లకు చేరాయి.
